公文的五个特点是：法定性、政策性、实用性、时效性、规范性。

首先，公文具有法定性。这意味着公文是依法制定的，其内容必须符合法律法规的要求。公文的制定、发布、执行等各个环节都必须严格依照法定程序进行，以确保其具备法律效力。例如，政府发布的公告、命令等公文都是在法律框架下制定的，并且具有强制执行力。

其次，公文具有政策性。公文往往是政府或组织进行社会管理、推行政策的重要工具。公文的内容通常体现了政府或组织的政策意图和导向，对于接收者来说，理解公文就等于理解了相关政策的精神和要求。例如，一份关于环保政策的公文会详细阐述政府对于环保工作的要求和期望，引导社会各界共同参与到环保工作中来。

第三，公文具有实用性。实用性是公文的基本特点之一。公文不是为了空洞的议论或抒情而写，而是为了解决实际工作中的问题或推动某项工作的进行。因此，公文的内容必须具体、明确，具有可操作性。例如，一份会议通知会明确会议的时间、地点、议程等具体信息，以便与会者能够准确参会并做好准备。

第四，公文具有时效性。时效性也是公文的一个不可忽视的特点。公文通常是在特定的时间背景下制定的，其内容必须与当时的社会环境、工作需求等相适应。同时，公文的执行和反馈也需要在一定的时间范围内完成，以确保工作的顺利进行。例如，一份关于节日安排的公文会提前发布以告知相关人员做好节日期间的准备工作。

最后，公文具有规范性。规范性是公文的重要特点之一。公文的格式、用语、表达方式等都需要遵循一定的规范，以确保其严谨性和权威性。同时，公文的制定和执行也需要遵守相关的规章制度和流程，确保工作的规范化和标准化。例如，一份正式的报磨桥郑告或请示需要按照规定的格式进行排版和编辑，使用正式、规范的用语进行表达。

总的来说，公文的五个特点相互关联、相辅相成，共同构成了公文的独特性和重要性。在实际工作中，我们应该充分认识和把握这些特点，以便更好地制定和执行公文，推动工作的顺利进行。