探讨北京的日企与韩企之优劣，需从多方面考量。日企对日语能力要求较高，一般至少需要日语2级，更佳者应掌握1级水平。达到1级大约需2年时间，而2级则可能在1年内完成。北京的优质日语培训机构如新世界，因其教学方法高效，过级速度较快，受到不少人的青睐。

然而，韩企同样具有其独特优势。韩企可能对韩语水平的要求相对日企较为灵活，甚至不需要特定级别的证书，更看重实际应用能力与企业文化适应度。在学习韩语上，速度也较日语快，一般在一年内即可达到日常交流水平。

在薪资待遇方面，日企与韩企存在差异。日企通常提供较为稳定且有竞争力的薪资，而韩企在提供激励机制和职业晋升方面可能更为灵活。选择日企还是韩企，还需根据个人职业规划和偏好来决定。

地域因素也影响了求职者对日企与韩企的选择。北京作为日韩企业的聚集地，提供了丰富的日韩企业就业机会。日企在技术、制造等领域较为知名，而韩企在电子、娱乐产业则有显著优势。

最后，企业文化与工作环境是决定是否选择日企或韩企的重要因素。日企通常强调团队合作与遵守规则，而韩企则注重创新与个人能力的发挥。选择时应考虑个人的价值观和工作风格。

综上所述，选择日企还是韩企，需综合考量语言能力、职业规划、薪资待遇、地域因素以及企业文化等多方面因素。无论选择哪个企业，重要的是找到与自身发展相匹配的平台，实现个人职业目标。