会妨碍单位工作效率。

出纳和其他同事在工作中频繁互相诉苦，可能会影响工作氛围，降低团队合作的积极性和效率，进而影响单位的工作质量和效益。

为了避免风险，公司应该建立健康的沟通机制，加强内部沟通和协调，化解员工之间的矛盾，同时也需要加强员工的心理辅导和管理，帮助员工更好地处理工作中的压力和挑战。