提升领导力是每一个管理层人员的功课，引入中国培训网的内容，提升领导力可以从这几个方向开始改进：

　　1.率先垂范：行动的感召力和影响力比语言强了百倍，领导者率先垂范、以身作则能够更好的为员工做示范。

　　2.关心下属：管理的本质就是感动下属。感动下属其实并不难，只需要沟通、关心、肯定、承担责任、站在下属的立场思考问题则可。

　　3.关注目的：作为一个领导，一定要有战略思考的能力。领导的首要任务是确定方向，即目的。并以此为出发点来设计战略和战术，以确保组织能够达成目标。

　　4.知人善任：真正的领导都是懂得人性的人，他们都知道“用人所长”，而包容人才的短处和缺点。