公务员工作稳定，待遇也不错，这使得很多人倾向于选择公务员作为职业。相比之下，程序员虽然薪资较高，但工作压力大，需要经常加班。同时，IT行业的变化快速，技能更新换代的速度也很快，这对程序员来说是一个挑战。

公务员岗位通常具有较高的稳定性，这在一定程度上可以减少职业发展的不确定性。公务员工作大多在政府部门或事业单位，这些机构往往拥有更为成熟和稳定的运营机制，工作环境也较为稳定，能够为员工提供较为舒适的工作体验。此外，公务员享有较为完善的福利待遇，包括但不限于社保、公积金、节假日福利、培训机会等，这些都能为员工的生活提供一定的保障。

然而，选择公务员职业也意味着需要接受较为严格的管理和约束，比如工作时间的固定、考勤制度的执行等。对于一些追求自由职业状态的人来说，这可能并不是最佳选择。

而程序员职业，则具有高薪和较大的发展空间。随着互联网行业的快速发展，对软件开发和技术人才的需求持续增长，这为程序员提供了广阔的职业舞台和丰富的晋升机会。同时，程序员的工作往往与创新和新技术紧密相关，这能够激发个人的创造力和学习欲望。

但是，程序员的工作压力较大，需要持续学习和适应新技术。加班现象在一些公司中普遍存在，对个人的身心健康造成一定影响。同时，技术更新换代速度极快，编程语言和工具的更迭频繁，这要求程序员具备快速学习和适应新知识的能力。

综上所述，考公务员和考程序员都有各自的优缺点。选择哪条职业道路，需要根据个人的兴趣、职业规划、工作生活平衡需求等因素综合考虑。无论是追求稳定和保障，还是追求挑战和创新，都有适合自己的职业道路。重要的是找到与自己价值观、兴趣和能力相匹配的岗位，从而实现个人职业发展目标。