企业文化奖推荐表是用来推荐那些在企业文化建设方面做出突出贡献的个人或团队的文档。撰写推荐表时，应当包含以下几个部分：

一、 标题：通常会写作“企业文化奖推荐表”。

二、 推荐单位或个人名称：填写推荐单位或个人的名称。

三、 被推荐对象基本信息：

姓名/团队名

职位/部门

入职日期

联系方式（如适用）

四、 推荐理由：

详细说明被推荐对象在企业文化建设方面的具体贡献。

列举被推荐对象的行为或成就，如组织活动、提出创新理念、领导团队等。

强调其贡献对企业文化的积极影响，以及对同事和整个组织的正面效应。

五、 推荐人或单位意见：

推荐人或单位的负责人签字。

加盖章（如适用）。

六、 日期：填写推荐表的日期。

七、 其他支持材料：提供能够证明被推荐对象贡献的相关文件、证书、照片等。

八、 注意事项：

确保信息的真实性和准确性。

保持语言正式和专业。

尽可能详细描述，避免模糊不清的描述。