确立核心创新战略是关键，通过转变战略思想，增强核心创新能力，实现产业技术水平的提升，将核心创新作为企业发展的战略基点。着眼于经济发展趋势，以市场需求为导向，结合原始创新、集成创新和引进消化吸收创新，掌握更多核心知识产权，占据科学前沿和战略高技术领域，形成企业创新战略体系，促进经济可持续发展。

企业科技创新的核心是科技资源和产品技术优势。推进科技体制改革，整合科技资源，优化产品结构，加速科技成果转化为生产力。加强技术优势，加快产业结构调整，抓好科技含量高的项目，加大科研投入，改造提升传统项目，打造多领域、多层次的产业链。应用和推广科技成果，做好成果评估和筛选工作，形成良性循环，促进科技成果转化为生产力。

建立健全核心创新机制是关键。产学研结合科研机制，利用科研单位优势，集中攻克难关，取得新的科技成果。核心创新投入机制，建立有利于科技创新和成果转化的风险投资机制。核心创新运行机制，加强目标建设、制度建设和程序建设，优化运作环境和文化条件，增强创新活力，促进企业转换经营方式，实现产品创新、技术创新和管理创新。

转变经济增长方式是提高企业核心创新能力的关键。深化企业经济体制创新，建立产权多元化的经济结构，完善运行机制，克服短期行为，将核心创新作为企业发展的大事。加快推进经济结构调整，完善产业结构、产品结构、技术结构、投资结构和劳动力结构，实施精品名牌战略，发展科技含量高、经济效益好的支柱产业，淘汰高耗能、低效益的项目，发展循环经济，实现从粗放经营向集约经营转变。

加大创新人才培养力度。营造尊重知识、人才、劳动和创造的良好氛围，优化人才结构，提高人才队伍素质。加强创新人才的培养，加大人力资本投资，建设德才兼备、结构合理、素质优良的人才队伍。健全创新人才激励机制，重视政治待遇，给予经济奖励，表彰有突出贡献的人才，激励创新。