合弁会社の従业员の募集、応募、辞退、辞职、给料、労働保険、生活福利と赏罚などの労働管理などは国の関系法律、法规と中华人民共和国主管部门の関系规定に従い、取缔役の研究を通して、方策を提出する。合资会社と合资会社の労働组合は団体あるいは个人を通して、労働契约书を交わす。交わした契约书について、现地労働管理部门へ报告して登录する。