【答案】：公司是基于个人意思自治而组成的契约和进行营利的工具，其本身是一个自律的团体，法律对公司内部关系基本不予干涉．而交由股东自治。公司内部借助股东自治由股东自行决定公司事务，自我管理，自我监督。公司织机构是公司法律制度的核心，是公司私法自治得以实施的载体。分权制衡原则不仅在历史上对公司组织机构模式的形成产生过决定性影响，而且现今仍然是判断公司组织机构是否健全和规范的重要依据。

分权制衡原则是近现代国家组织形式的理论基础，是民主政治、民主管理在公司领域的延伸。该原则要求：第一，权力应是彼此分立的。权力掌握在同一个或一批人手里，权力能够带来利益的属性就会对人性的弱点造成极大的诱惑，使他们动辄就攫取权力以谋取私利。第二，权力之间是不平等的，并具有相互牵制性。第三，各种权力都是有限的。按照分权制衡的要求，公司权力分解为决策权、执行权和监督权。并分别由股东会、董事会和监事会行使。三者相互制约，以确保公司不背离股东目标并进行有效运转。

股份有限公司组织机构的分权与制衡原则体现为股东会、董事会(包括经理和监事)的权利、义务及相互关系。