2020年5月14日，以“新基建 新职业”为主题的物联网新职业能力提升计划在联盟物联网职业能力评价工作委的统一部署下展开，物联网企业实训基地评审专家组一行莅临北京新大陆时代教育科技有限公司开展调研考评。

北京新大陆时代教育科技有限公司，作为新大陆科技集团的子公司，致力于面向全国高校进行产、学、研、创的校企深度合作。依托集团深厚的物联网产业背景，与高校合作成立校企联盟，形成全新的物联网教育体系和研发体系。该体系旨在打通人才供应端和人才需求端两个系统，实现人才培养和市场需求无缝链接，助力高校培养出物联网高端人才、创新型人才及实用型人才，满足社会对科研、生产、建设、管理、服务的各类人才需求。

此次评审活动由物联网职业能力评价工作委主导，委内专家包括联盟王正伟秘书长、首席专家邢莹等。北京新大陆时代教育科技有限公司华北区总监许春红、销售经理雷朝阳、售前工程师孟越等参与评审会。孟越向评审专家一行介绍了新大陆教育的发展现状及公司在职业培训方面的规划。

根据《物联网企业实训基地通用标准规范》的要求，评审专家深入调研首批入围企业，旨在支持和认定一批物联网企业实训基地。经过严格的评审，北京新大陆时代教育科技有限公司凭借其丰富的行业经验和优质的教育资源，成功入选首批物联网企业实训基地。

“物联网新职业能力提升工程计划”的目标是打造100+新型物联网实训基地，培训100万+物联网新型人才。计划包括以下四个方面：

1. 打造100家新型物联网实训基地，通过评估企业物联网实训设施、设备、环境、实训队伍、实训资源、管理机制等，授予“中关村物联网产业联盟实训基地”称号。

2. 开展物联网新职业调查，通过线上调查与实地调研，结合相关资料，形成物联网新职业人才画像，发掘细分领域的新兴职业，共同开发新职业的职业能力标准，为标准提供从团标到村标再到国标的升级通道。

3. 建立证书评价体系，运用标准参照型职业能力评价技术，开发线下教材与职业能力提升资源包，实施完整评价过程，壮大物联网从业人员职业能力评价证书，与国家人才政策和职业能力提升计划政策接轨。

4. 建立新职业发布机制，随着行业快速变化，新岗位和新职业不断出现，通过发现和发布机制，培养和成长行业新兴人才和复合型人才，推动新职业的规范化发展。

以上内容由中关村物联网产业联盟提供。