长治郊区教育局内设机构设有多个部门，其中办公室、党委办公室、人事科、计财科、招生办公室、基教科、职教科、工会、电教馆等主要职责各有侧重。

办公室负责协调日常事务，起草重要文件，组织会议和文电处理，管理秘书事务和文书档案，指导全区教育工作、廉政建设、精神文明建设及综治工作，执行区委、区政府交办的任务。

党委办公室致力于贯彻党的方针政策，传递党组织的决定和指示，管理党内文件与党员资料，开展宣传教育工作，培养党员，指导协调共青团和学生会，完成局党政领导赋予的任务。

人事科负责教师资格审核、认定，教师资格证报名与考试，制定教师考核制度，办理教师工资发放，培训教师队伍，保障教师合法权益。

计财科负责教育发展计划、中小学布局调整、危房改造、教育收费方案的制定，教育经费统计与管理，审计与监督工作，财务预算与报表编制，培训财会人员，协助集资办学与捐资助学。

招生办公室在上级领导下，组织高考、中考、自考、成考的报名、统计、考试、登分、建档等工作，严格管理考生档案，按标准收费。

基教科负责普通高中、初中、小学和特殊教育的行政管理，义务教育档案工作，学籍管理和转学、休学、升学，小学初中毕业生的鉴定与毕业证发放，教师与校长队伍建设，课程改革，教学管理，德育与国防教育等。

职教科组织法规学习与实施，审核法规贯彻情况，指导执法活动，负责职工教育和社会力量办学，农民教育与扫盲工作。

工会宣传党的路线方针政策，反映教职工意见，参与党政工作，组织教工竞赛活动，维护教职工权益，检查基层工作，评比学校和教职工工作成效。

电教馆制定电化教育规划，落实信息技术教育目标，管理电教媒体教材，培训教师，开展电教活动，发挥管理、研究、资源、指导与服务职能。