一、供电公司的主要部门包括：

1. 运检部+调控中心：负责日常变电站及线路的维护检修工作，包括变电运维室、变电检修室、输电室、配电室和调控中心。

2. 基建部+发策部：负责变电站和线路的选址、可研、初设直到变电站（包括配套的线路）落成的全过程管控。征地和与厂家沟通协调主要由基建部完成。

3. 营销部：负责与广大居民用户及企业大客户的业务往来（售电及提供服务），包括电费、计量、大客户等部门。

4. 机关部室：提供管理和支撑公司运行的职能部室，包括党建部、党委组织部（原人资部）、党委办公室（原办公室）、监察、审计、财务、后勤等。

5. 电工类专业就业方向：新进员工在地市供电公司层面的常见去处包括电力调度控制中心、经济技术研究所、客户服务中心（营销部）、检修公司（运检部）以及其他类别如计算机通信类和财务类的部门。

二、供电公司的具体工作岗位包括：

- 电力调度控制中心（地调）：地区调度班、配网调度班、地区监控班、自动化运维班等。

- 经济技术研究所：设计、规划评审、技经等专业室。

- 客户服务中心（营销部）：大客户经理班、营业班、高低压用电检查班、抄表班、电费核算班、电费账务班、装表接电班等。

- 检修公司（运检部）：输电运检班、变电运维班、变电检修班、变电二次运检班、配电运检班等。

- 信通公司：信息运检、通信运检、网络控制室等。

- 综合服务中心：财务管理室，有可能晋升到财务资产部。

- 法律、人资等部门：可能起步就在市公司的办公室或者人资部，根据个人能力发展。

三、县公司一级的配置相对简单，例如变电类通常只保留了变电运维，输电保留一部分，变电检修可能不保留。县调度也不是每个地方都设置。

四、供电公司的部门和岗位繁多，建议根据个人技能和兴趣进行选择，以提高就业的准确性和满意度。