一个优秀的服装销售人员，除了要全面了解公司情况、熟练掌握所销售服装的相关知识、具备丰富的销售技巧以及市场管理和运作能力外，还应该成为一个“五心”销售人员。

1. 信心：信心是销售人员自信力的体现，也是其基本素质之一。服装销售工作充满挑战，销售人员肩负着将产品从工厂推向消费者的重要使命。在工作中，他们需要每天面对不同客户和零售商，解决问题，尤其是在市场开发初期，要面对一次又一次的拒绝和挑战。如果没有信心，就无法坚持到最后。同时，销售人员的信心不仅仅是对公司和产品的信心，也要对自己个人的能力有信心。只有充满自信，才能感染客户，改变他们的态度，使他们对你和你的产品产生信心。

2. 诚心：诚实是销售人员的基石。只有真诚对待客户，才能赢得他们的信任。使用技巧可能会导致客户疏远。在实际工作中，有些销售人员为了完成任务，可能会采用欺骗手段让客户提货，甚至开出空头支票，不兑现承诺，这会导致信任危机，损害销售。因此，销售人员应该以诚心对待客户，站在他们的立场上考虑问题，诚心为客户服务，帮助他们发展。

3. 耐心：市场开发和销售工作不可能一蹴而就。销售人员可能会遇到各种问题，如销售回转慢、铺货率低、销售难上量、客户不配合等。面对这些问题，有的销售人员可能会感到焦虑，但这样往往不能解决问题，反而会让情况变得更糟。而有耐心的销售人员会分析问题，重新调整方法和工作方式，坚持不懈，直到成功。

4. 细心：细节决定成败。一个创意完美的促销案可能会因为一个细节的疏忽而失败，一次谈判可能会因为一句话而破裂。因此，销售人员需要细心，如在做产品陈列时，要注意产品的日期、摆放位置、顺序和方向等细节，并及时处理临期品。

5. 责任心：责任心决定了一个人处理事务的态度。只有有责任心的销售人员才会全力以赴地完成任务，实现自身的发展。企业将市场和任务交给销售人员，也意味着将市场的命运和任务的成功与否交给了他们。有责任心的销售人员会尽一切努力去完成任务，而没有责任心的销售人员则会得过且过，最终断送自己的命运。

总之，一个优秀的服装销售人员需要具备“五心”，这是他们成功的开始，在销售的道路上还有更多的挑战等待他们去面对。