目前，国家对于挂靠行为的监管越来越严格，尤其是对国企和事业单位，部分单位已经开始对员工进行挂靠检查。企业为了配合社保，支付的费用也较高。如果你对当前的工作待遇不满意，可以考虑更换到私营企业工作，这样公司就不需要为你缴纳社保，你可以在挂证的地方自行缴纳，异地社保也是可以使用的，这是完全可以放心的。

为了确保资质的有效性，建议尽可能配合社保，因为社保能够帮助企业资质审查时顺利过关。如果实在无法配合社保，可以考虑挂靠到一些相对宽松的偏远省市，这些地方的监管力度较弱，挂靠风险相对较小。

在选择挂靠省市时，建议优先考虑一些经济发展水平较低、监管力度较弱的地区，如西部省份或某些中小城市，这些地方对于挂靠行为的查处力度较小，挂靠风险较低。同时，也可以关注当地政府对于资质管理的政策变化，适时调整挂靠策略。

需要注意的是，挂靠行为虽然能够在短期内解决资质问题，但长期来看，可能会给个人的职业发展带来负面影响，因此建议在选择挂靠省市时，综合考虑个人职业规划和发展方向，做出理性的决策。