谣言粉碎：人力资源管理师并未被取消，反而升级为了新版职称。自2020年起，新版人力资源管理师通过改革原经济师职称的人力资源专业考试获得，由国家人社部颁发，全国统一考试，证书终身有效且全国通用。新版证书具有唯一性，可通过官方编码验证真伪。

相较于取消的企业人力资源管理师，新版职称更具规范性和认可度。它不仅提升了专业性，还带来一系列福利，如职称评定、人才补贴、所得税抵扣以及政策扶持。比如中级及以上职称可享受人才落户政策，国家政策鼓励企业正规化，职称的重要性日益凸显。

2022年报考流程如下：7、8月报名，通过中国人事考试网缴费；考前打印准考证；11月5、6日考试；次年1月查询成绩；3月获取证书。不同地区报名时间可能有差异，备考者需关注具体信息。

对于时间紧张的考生，建议选择专业培训进行高效复习，确保在有限时间内掌握全面知识，提升学习效率。总的来说，新版人力资源管理师证书是一个提升个人能力和职业发展的优质选择。