银行内训师的待遇确实不错。他们通常是从基层或中层经过严格选拔产生的，这些选拔标准旨在确保只有具备丰富实践经验与理论知识的员工才能胜任这一角色。因此，内训师往往是从一线业务骨干中脱颖而出，不仅积累了宝贵的实践经验，还具备了较强的沟通与演讲技巧。

选拔过程也相当严格，被选中的内训师需要经过一段时间的集中培训，并且还要深入学习相关专业知识。这一系列的过程确保了他们的专业能力能够满足岗位需求。因此，从上级行的角度来看，他们对于内训师在工资待遇、福利以及费用上的安排也更加重视。

具体而言，银行会为内训师提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金等。此外，他们还享有与正式员工相同的福利待遇，如五险一金、节假日福利、带薪年假等。在费用方面，银行也会为其提供必要的培训费用，以确保他们能够持续提升专业技能。

综上所述，银行内训师不仅在职业发展上有广阔前景，待遇方面也非常优厚，这无疑是对他们辛勤付出的一种认可。