团队凝聚力是指团队成员之间的相互吸引力或凝聚力，以实现共同目标为基础的协作和合作的状态。一个有高凝聚力的团队通常是由一组互相信任、共享相似价值观和理念，并且分享同样的工作目标的人所组成。在这样的团队中，成员散发着彼此的信任和竞争意识，没有太多的矛盾和分歧，整体工作效率高。

团队凝聚力是保持协作和合作的关键，因为团队工作本质上是相互协调，互相学习和提高的过程。当团队成员为了共同达成目标而相互协作时，他们同时分享着责任和荣耀。而团队凝聚力也可以帮助团队成员克服挫折和压力，创造一个稳定的团队环境。团队凝聚力越高，团队成员之间的合作就越紧密，共同实现成功的可能性也就越大。

为建立一个有高凝聚力的团队，领导者应该制定切实可行的计划和目标，清晰地传达团队的愿景和成就目标，同时为成员提供必要的资源和支持。此外，团队成员互相交流和协作的平等氛围也是非常重要的。团队成员之间有效的沟通和协调是团队凝聚力加强的基本前提，同时也是实现共同目标的关键。建立高凝聚力的团队意味着相互尊重和良好的工作关系，这也是任何一个企业在当今竞争激烈的市场里必不可少的一部分。