浙江省公务员面试中，78分的成绩代表了一种中等水平。这意味着考生在面试过程中表现得较为一般，但同时也展示了基本的能力和素质。

值得注意的是，不同考生的表现会有所不同。有的考生可能能够取得更高的分数，达到优秀水平，展现出更为出色的表现和素质。而另一些考生则可能只能达到及格线，表现相对较低。

78分的成绩对于考生来说，既不是最高分，也不是最低分，而是处于一个相对合理的范围。这样的成绩表明考生在面试中既没有表现出特别突出的优点，也没有明显的缺点，整体表现较为均衡。

当然，面试成绩只是一个方面，它并不能完全反映一个人的能力和素质。除了面试成绩外，考生还需要综合考虑其他方面的表现，例如笔试成绩、工作经历、个人素质等，以全面评估其是否适合担任公务员一职。

因此，对于78分的成绩，考生不应过于悲观，也不应过分乐观。关键在于如何在未来的学习和工作中不断提升自己，以期在未来的表现中取得更好的成绩。

面试成绩只是一个参考指标，考生应该从中吸取经验教训，努力改进自己的表现，为未来的面试和工作做好充分准备。