单选反映从业人员总量一般使用期末人数。

从业人员总量是指某一特定行业、地区或组织中从事工作的人员总数。它是衡量就业情况和行业规模的重要指标之一。反映从业人员总量可以通过多种方式进行。其中，常见的方法是使用统计数据和调查问卷。

一、统计数据是评估从业人员总量的主要依据之一。政府机构、行业协会等部门通常会定期收集相关的就业和劳动力市场数据。这些数据可以包括登记失业人数、社会保险参保人数以及就业人口普查等信息。通过对这些统计数据进行分析，可以得到相对准确的从业人员总量。

二、调查问卷也是获取从业人员总量信息的一种常用方法。调查问卷可以通过面对面访谈、在线调查或电话调查等方式进行。在调查问卷中，可以包含与就业相关的问题，例如个人信息、职业类别、工作地点等等。通过抽取一定数量的代表性样本并对其进行调查，可以得到对整体从业人员总量的估算。

三、数据收集和处理过程要及时完成。从业人员总量是一个动态指标，随着时间的推移可能会发生变化。因此，及时收集、整理和更新数据是非常重要的。

使用统计数据和调查问卷注意事项

1、确保数据的准确性和可靠性。统计数据的收集和整理过程要科学、规范，以确保数据的可靠性。调查问卷设计应当合理，问题清晰明确，避免产生歧义或主观性。

2、样本选择要具有代表性。在使用抽样方法进行调查时，应该确保样本具有足够的代表性，能够反映整体从业人员总量的特征。常见的抽样方法包括简单随机抽样、分层抽样、系统抽样等。