审计职业道德的缺失主要体现在以下几个方面：

首先，审计独立性受限。尽管我国法律赋予审计机构独立的监督权，但在实际操作中，无论是国家审计、社会审计还是内部审计，都可能因受社会利益驱动而产生不真实的审计报告，这削弱了审计的权威性和独立性。这反映出我国审计体制在实践中独立性仍有待提升。

其次，审计人员素质有待提升。当前审计队伍普遍面临人员老龄化、技术职称偏低以及风险意识不足的问题。在信息化飞速发展的时代，审计人员需要具备广泛的知识面和先进的审计技术和方法，然而，我国审计人员的知识结构往往过于单一，难以适应新的审计环境。他们缺乏必要的计算机技术、经营管理等知识，这在处理新兴审计业务时显得力不从心。

最后，审计违规的处罚力度不够。尽管法律要求追究审计事务所的法律责任，但实践中，行政责任和刑事责任的执行力度往往大于民事责任，尤其是对于审计舞弊行为的民事赔偿不足。这种轻民事重行政、刑事的现象，未能有效威慑违规行为，使得审计威信受损。

因此，要强化审计职业道德，不仅需要制度层面的完善，更需要加强审计人员的专业素质培养，以及提高违规行为的民事处罚力度，以此确保审计工作的公正性和有效性。