作为高校大学生，我们深入实施人才强国战略的方法如下：

一、积极学习专业知识

在人才强国的战略中，专业知识是大学生重要的基础。大学生应该主动学习各类专业知识，不仅要熟练掌握自己的专业知识，还要积极开拓其他学科领域的知识。通过学习，大学生能够不断提升自己的能力，成为国家需要的复合型人才。

二、培养创新精神

创新是推动社会进步的重要力量，大学生应该培养创新精神。培养创新精神包括自主学习、独立思考、解决问题的能力等方面。通过参与科研、创新项目，大学生能够锻炼自己的创新能力，并将学习成果转化为真正的实践价值。

三、参与社会实践

大学生应该积极参与各类社会实践活动，通过实践锻炼自己的能力。社会实践可以是志愿服务、社会实习、社团活动等形式。通过参与社会实践，大学生能够与社会接轨，了解社会需求，培养服务意识，为社会发展做出贡献。

四、加强国际交流

国际交流是提升大学生综合素质的重要途径。大学生应该积极参与国际交流项目，了解其他国家的文化和科技发展水平。通过国际交流，大学生能够拓宽视野、增长见识，为国家的国际交往做出贡献。

人才强国战略的重要性

人才强国战略的工作重心是建设“人才资源强国”，充分发挥人才的作用。全面建设小康社会和实现中华民族的伟大复兴，都必须有“人才资源强国”作支撑，充分发挥人才的作用。

因此，大力实施人才强国战略的工作重心应当落在“人才资源强国”的建设和充分发挥人才的作用上，要调动各方面的积极性，通过各种途径，大力开发人才资源，加快中国从人口大国向人才资源强国转变的进程。

努力造就一支规模宏大、素质优良、结构合理、活力旺盛，既能满足中国经济社会发展需要，又能参与国际竞争的人才大军，为实现新世纪我国经济社会发展的宏伟目标提供坚强有力的人才保证。