新加坡的社会福利较好主要有以下几个原因：

一、经济实力雄厚

多元化的经济结构：

新加坡拥有高度发达的贸易、金融、航运等产业。其地理位置优越，位于马六甲海峡咽喉地带，是全球重要的贸易枢纽。这使得新加坡在国际贸易中占据重要地位，通过港口贸易、转口贸易等获得了丰厚的经济收益。

金融服务业发达，是亚洲重要的金融中心之一。吸引了众多国际金融机构入驻，为经济发展提供了强大的资金支持和金融创新动力。

积极发展高科技产业和制造业，在生物医药、电子信息等领域具有较强的竞争力。多元化的经济结构为国家创造了巨大的财富，为社会福利提供了坚实的经济基础。

高效的经济管理：

政府在经济发展中发挥了积极的引导作用。制定了一系列科学合理的经济政策，如鼓励科技创新、吸引外资、培养人才等，为企业创造了良好的营商环境。

注重基础设施建设，投入大量资金建设现代化的交通、通信、能源等基础设施，提高了经济运行效率。

拥有廉洁高效的政府机构和公务员队伍，确保了经济政策的有效执行和公共资源的合理分配。

二、政策理念先进

居安思危的理念：

新加坡国土面积狭小，资源匮乏，这种先天不足使得新加坡政府和人民始终保持着强烈的危机感。这种居安思危的理念促使政府在制定政策时，注重长远规划和可持续发展，将社会福利作为保障国家稳定和人民幸福的重要手段。

积极储备财政资金，建立了庞大的国家储备金，以应对各种可能的经济危机和社会风险。这为社会福利的持续投入提供了可靠的资金保障。

以民为本的思想：

政府始终将人民的利益放在首位，认为只有人民生活幸福，国家才能长治久安。在社会福利政策的制定和实施过程中，充分考虑人民的需求和实际情况，力求为人民提供全面、优质的社会福利服务。

注重教育、医疗、住房等民生领域的投入，努力提高人民的生活质量。通过提供优质的教育资源，培养了大量高素质的人才，为国家的经济发展和社会进步提供了有力的支撑。

三、制度设计合理

中央公积金制度：

这是新加坡独特的社会保障制度，涵盖了养老、医疗、住房等多个方面。雇主和员工按照一定比例缴纳公积金，存入个人账户。员工在退休、生病、购房等情况下可以提取公积金，满足不同的生活需求。

中央公积金制度具有强制性、积累性和灵活性等特点，既保证了社会保障资金的稳定来源，又能根据个人的实际情况进行合理使用。

医疗保障体系：

新加坡实行多元化的医疗保障体系，包括公立医疗、私立医疗和医疗保险等。政府通过补贴公立医疗机构，为人民提供低价、优质的医疗服务。同时，鼓励发展私立医疗，满足不同层次的医疗需求。

推行医疗保险计划，如健保双全（Medishield Life）和终身护保（CareShield Life）等，帮助居民应对高额的医疗费用风险。这些医疗保险计划具有保费低、保障范围广等特点，为人民的健康提供了有力的保障。

住房保障制度：

政府大力推行公共住房计划，为居民提供价格低廉、质量可靠的组屋。通过土地规划、资金补贴等方式，确保组屋的供应和分配公平合理。

居民可以通过购买或租赁组屋来解决住房问题，实现了 “居者有其屋” 的目标。住房保障制度不仅改善了人民的居住条件，也增强了人民的归属感和幸福感。

四、社会文化因素

社会共识与凝聚力：

新加坡社会普遍认同社会福利的重要性，认为政府有责任为人民提供基本的生活保障。这种社会共识使得社会福利政策在实施过程中得到了广泛的支持和配合。

新加坡人民具有强烈的国家意识和社会责任感，愿意为国家的发展和社会的进步做出贡献。这种凝聚力为社会福利的可持续发展提供了良好的社会环境。

教育水平高：

新加坡高度重视教育，投入大量资源发展教育事业。拥有世界一流的教育体系，培养了大量高素质的人才。

教育水平的提高使得人民的就业能力和收入水平得到提升，同时也增强了人民对社会福利政策的理解和支持。高素质的人才队伍为国家的经济发展和社会福利的改善提供了智力支持。