优秀学生干部荣誉的成绩要求通常包括学业成绩和综合表现两个方面。

首先，在学业成绩上，优秀学生干部需要保持较高的学术水平。这通常意味着他们的平均绩点要达到一定标准，比如在班级或年级中名列前茅。这样的要求是为了确保学生干部在学业上也能起到表率作用，毕竟学业是学生的首要任务。例如，在某些高校，要获得优秀学生干部的荣誉，学生可能需要在上一学年的平均绩点达到3.5以上。

其次，在综合表现方面，优秀学生干部需要展现出卓越的领导能力和组织协调能力。这包括但不限于组织班级或社团活动、策划并执行各类项目、以及有效沟通并带领团队完成任务。比如，一个学生干部成功策划并执行了一场校园公益活动，不仅提升了同学们的公益意识，还筹集到了一定资金用于支持慈善事业，这样的表现就会为其在综合评价中加分。

除了上述两个主要方面，优秀学生干部还需要具备良好的道德品质和广泛的人际关系。他们应当诚实守信、尊重他人，并在同学中享有良好的声誉。在处理同学间的矛盾和问题时，他们需要展现出公正和耐心，以及解决问题的能力。例如，当班级内出现纷争时，一个优秀的学生干部会主动介入，通过沟通和调解来化解矛盾，维护班级的和谐氛围。

总的来说，获得优秀学生干部荣誉不仅要求学业上的优秀表现，还包括在领导能力、组织协调、道德品质和人际关系等多个方面的全面考量。这样的标准旨在确保荣誉的获得者是真正全面发展的优秀学生，能够在校园生活中起到积极的引领和示范作用。