就业指导课程涵盖两个主要范畴，狭义与广义。

狭义就业指导，旨在为求职者提供就业资讯，搭建劳动者与雇主沟通的平台。广义就业指导则更为全面，包含分析预测劳动力供需，收集并传播就业信息，培养职业技能，构建劳动力市场，推荐、组织招聘等涉及就业的综合性社会咨询与服务活动。

在中国，就业指导还应涵盖就业政策导向，并结合相应思想教育工作，以促进就业市场的健康发展。