煤科院不错！能源系统现在都是许多人青睐的行业，虽然单位是事业编制，但为了更好的发展，摆脱政策上的束缚，现在都是合同制，市场就是这样：你选择它，它也在观望你。

至于能否算上主干，这个看自身能力。文凭所穿了就一把钥匙，越高能开的锁越复杂，但进了门后，这把钥匙基本上就报废！科研机构要真才实学的做，做出成绩了，领导自然会器重！假如来了个传闻的行业专家，实践中他却不怎么样，没创造出和他头衔相应的效益，也许到老都只是一个科研员.....

那么远过来，是很多顾虑。但一月2000多，在重庆来讲不错了。我爸爸工作了35年，退休前工资才980，还要养个家....待遇取决于效益，他们的项目很多，在这方面你可以放心，至于升迁，也是和能力划等号，之所以我说要摆脱束缚，就是你才来，半年完成了一个不错的项目，领导也许会马上升你当科长或主任。但编制单位话，你成绩再突出，无非于多点表扬与小奖励，要升迁，怎么都要熬到规定的时间段。瓦斯分院从08年开始和美国一公司合作，一直很不错，当时他们院长谢白益是很和蔼的一个老人家，带起孙子和美国人一起在办公室开发项目，现在是谁负责就不太清楚了。

你学的什么？精细化工吗？