在银行，持有研究生及以上学历的人数量众多，学历在银行的职业发展中确实起到一定的参考作用。进入银行工作，多数人会从柜员这一岗位开始。经过一至两年的锻炼和积累，根据个人的专业技能、性格特点、单位的具体需求以及人际关系状况，可能会有机会调整到其他岗位工作，如信贷、银行卡、资金营运、个人金融或公司金融等部门。

金融行业提倡从基层做起，这不仅有助于积累实际工作经验，也有助于深入了解业务流程。只要你具备足够的能力和才华，就可以自主选择适合自己的岗位，而不是被动等待岗位的安排。

在银行的工作环境中，员工通常会经历从基础岗位逐步成长为专业人才的过程。这一过程中，不断学习和提升自身能力显得尤为重要。银行的各种岗位对个人的综合素质要求较高，因此，除了专业技能外，人际交往能力和团队协作能力也是重要的考量因素。

银行为员工提供了广阔的发展平台，员工可以根据个人兴趣和职业规划选择适合自己的岗位。银行的职业发展路径较为清晰，从基层岗位到高级管理岗位，员工可以通过不断的努力和积累，逐步实现职业目标。