1. 传统的招聘网站如58同城可能已不是最佳选择，尤其是对于新手求职者或长时间未就业的人。

2. 内部推荐是一个可靠的求职途径。如果你有朋友在某个公司，可以通过社交媒体发布求职信息，他们可能会提供内部推荐，增加求职成功的机会。

3. 建立和人力资源部门（HR）的联系非常重要。通过社交媒体平台如知乎和脉脉，可以结识HR或职场达人，他们通常掌握内部资源，并可能提供有价值的内推机会。

4. 直接访问目标公司的官方网站也是一个求职选择。官网信息更新及时，可以直接投递简历，提高HR看到你简历的几率。

5. 如果你专注于特定行业，可以考虑使用垂直类招聘网站，如拉勾（针对互联网行业）和上啥班APP（针对文员、销售等职位）。

6. 综合性招聘网站如前程无忧和58同城信息覆盖面广，但要注意辨别诈骗岗位，回复速度可能较慢，更适合机械技术等专业领域。

7. 地方人才招聘网站和人才市场是寻找工作的好去处，尤其是参加每周举办的招聘会，但要警惕虚假信息。

8. 结合个人网络、专业平台和官方渠道，可以更有效地找到靠谱工作。关注班妹儿，获取更多实用的求职建议，助力成功就业。