2013年，随着计划生育和卫生部门的合并，原计生工作人员的现状如何？想要转为公务员并非易事，除非能够进入县卫计委的党组班子。此外，对于现有的事业单位，进行了清理规范，撤销了未按规定设立或任务已完成的单位，并对布局不合理、任务不足的单位进行了整合。

目前，事业单位的类别已经划分。计生委是从卫生机关分离出来的，但随着计划生育政策的普及和机构改革，专门的计生机构已不再必要。2013年，国务院整合了卫生部和人口计生委的职责，组建了国家卫生和计划生育委员会。

关于国家计生委的人员情况，国家发改委有1029名工作人员，是17个部门中人数最多的。而人口计生委人数最少，仅有143名。在领导设置上，大多数部门呈现“一正四副”的结构。在18个已公布“三定”方案的国务院组成部门中，有10个部门增设了司局。

国家人口计生委的事业编制为425人。全国卫生监督员有6万余人，卫生监督协管人员有17万余人。这些专业队伍通过强化教育培训和严格管理，执法能力和监督水平得到了显著提升。

根据全国人民代表大会第一次会议批准的国家计生委的改革方案和机构设置通知，国家计生委设立了国家卫生和计划生育委员会，作为国务院的组成部门。

计划生育工作是国家政策的一部分，由专门的《人口与计划生育法》和各省的《人口和计划生育条例》规定。计划生育工作与民政、环保、社保等部门一样，是政府的一个基本部门工作。工作的好坏和成绩的大小，都与领导的重视程度直接相关。因此，有必要探讨领导重视的标志，以提高领导对计划生育工作的重视程度，推动工作的深入发展。不同的领导干部有不同的认识，有的领导认为计划生育是计生专干的工作，自己只需过问；而计生专干则认为，实行村为主机制，村干部每年都按责任制处理计划生育工作，与自己关系不大。