公立学校和私立学校的老师各有优劣。

公立学校老师的优势在于，工资依据相关法规规定，由政府发放，稳定性比较高，而且福利也相对比较好，例如，可以申请补助、弹性工作制度等。公立学校的教育环境也比较安全，家长对老师也有比较宽松的宽容态度。此外，公立学校也有更多的资源，如政府投资、国家认可的课程和教学标准，可以更好地改善教育弊病，满足学生的学习需求。

然而，公立学校也存在一些劣势。由于教育管理层次较高，老师往往课时比较多，努力和付出也比较多。另外，班级学生规模一般会比较大，较小的教学工作难以完成，如果老师的准备不充分，可能会出现一定的困难。

私立学校老师的优势在于，工资要比公立学校老师更高，在此基础上，可以根据学校的实际情况支付奖金和津贴，可以看到老师的付出得到了回报。私立学校的班级人数比较少，可以有效地进行教学，老师也可以更积极地与家长沟通交流，帮助学生更好地提高学习水平。此外，私立学校也有更多的资源，如设备齐全的实验室、技术先进的教室，可以为学生提供更好的学习环境。

但是，私立学校也存在一定的不足。由于大多数学校是以商业赢利为目的而运作，老师可能会没有足够的休息时间，这样可能会影响老师的教学质量。另外，学校的教育理念也可能有所偏差，无法很好地引导学生的学习。