我于2012年毕业后，选择了中国建筑西北设计院，彼时对这里的待遇有些许期望，但后来发现实际情况远不如预期。据学校宣讲时的描述，应届生第一年有7-8万元的薪酬，2-3年后则有望达到12-15万元。宣讲会上还提到，2012年基本工资会调整到5000元，然而，刚毕业那年实际到手的工资仅为1500元，扣除了各种杂费后，只有1500元。住宿费用也额外增加了200元，每月需支付。我询问人事部门，第二年基本工资是否会有提升，得到的回答是希望渺茫。师兄师姐透露，第一年奖金仅1-2万元，第一年总计不到3万元。

更糟糕的是，西北院位于西安郊区，食材需从其他地方运输过来，因此食堂消费较高。一碗普通的面条价格在6元以上，套餐饭则要12元。我曾在外餐馆用餐，一碗面条12元，肉夹馍6元，价格确实不菲。第一年几乎没有剩余的钱，可想而知后续几年的收入也不会有多少。此外，西北院目前共有19个分所，实力参差不齐，具体分配到哪个分所并非由个人决定，而是由院方统一安排。这对于未来的职业发展无疑是一大挑战。

关于违约金的问题，西北院在签约时要求每位员工支付3000元保证金，这在法律上并无依据。公司短信中提到的车票报销事宜，实际执行时需等到入职后才予以报销，这就意味着如果选择违约，不仅需支付3000元违约金，还需要自行承担来回西安的路费。这种操作确实相当隐蔽。三方合同上写的工资是4500元，但实际到手的工资仅有1500元左右，仅仅是为了显得有吸引力。

鉴于以上情况，建议各位求职的同学不要轻信公司的宣讲会，真实的薪资情况和工作环境还是需要向内部员工了解。希望我的分享对你有所帮助。