缴纳社保计入“应付职工薪酬”会计科目。

详细解释如下：

1. 社保缴纳的基本概念：

社保即社会保险，是国家通过立法建立的一种社会保障制度。企业为员工缴纳社保是企业的一项法定义务，旨在保障员工在特定情况下的权益，如养老、医疗、失业等。

2. 应付职工薪酬科目的含义：

“应付职工薪酬”科目是企业会计中用来核算企业应当支付给职工的工资、福利、社会保险费等的科目。缴纳社保作为企业为员工支付的社会保险费用，应当计入此科目。

3. 具体账务处理：

当企业缴纳社保时，会在“应付职工薪酬”科目下设置相应的明细科目，如“社会保险费”。企业缴纳后，会形成对应的借方账户，同时，“应付职工薪酬——社会保险费”作为贷方账户进行记录，以反映该笔交易的资金流向。

4. 重要性说明：

正确记录和处理社保缴纳的账务非常重要。这不仅关乎企业的财务管理，也是企业遵守法律法规、保障员工权益的体现。同时，对于企业的财务报表编制和财务分析也有重要影响。

总之，企业为职工缴纳社保是法定义务，其相关支出应当通过“应付职工薪酬”科目进行核算，以确保企业会计处理的准确性和规范性。