购买服装计入会计科目，具体取决于服装的用途和受益部门。以下是不同情况下购买服装的会计处理方法：

1. 生产工人的工作服应计入“制造费用”中的劳保用品费。

2. 管理人员的工服应计入“管理费用”中的劳保用品费。

3. 销售人员的工服应计入“销售费用”中的保用品费。

4. 福利性质的工服应计入“应付福利费”科目，或计入“管理费用”（或“营业费用”）中的福利费。

需要注意的是，工作服的会计处理应根据职工所在部门来确定。例如，销售部门的工作服应计入“营业费用”，而管理部门的工作服则应计入“管理费用”。

会计科目的设置是为了将各项会计要素的增减变化进行分类归集，以便于企业内部经营管理和向外部提供具体的分类核算指标。以下是会计科目的一些主要类别：

- 制造费用：包括产品生产成本中除直接材料和直接工资以外的其他所有生产成本，如生产单位的管理费用、固定资产使用费和维修费等。

- 销售费用：企业在销售产品、自制半成品和提供劳务等过程中发生的费用，如包装费、运输费、广告费、装卸费等。

- 管理费用：企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的费用，包括工会经费、职工教育经费、业务招待费等。

综上所述，购买服装的会计处理需要根据服装的用途和受益部门来确定具体的会计科目。