总监属于管理类专业。

总监是企业管理层级中的高级职位，其职责涉及企业的战略规划、团队管理、项目协调等多个方面。具体解释如下：

1. 总监的专业背景：

总监通常要求具备管理、商业、工程、市场营销等相关专业的知识背景。在担任总监职位前，一般会有丰富的行业经验和管理经验，对于企业的运营和业务有深入的了解。

2. 总监的职责：

总监的主要职责是负责企业的某个部门或业务线的管理和运营。包括但不限于制定战略规划、领导团队、协调项目、决策管理等方面。他们需要具备战略眼光和决策能力，能够带领团队实现企业目标。

3. 总监的角色定位：

总监在企业中扮演着重要的角色。他们是企业的核心管理层成员，负责制定和执行企业战略，确保企业各项业务的高效运营。同时，他们还需要与上级领导、下属员工以及其他部门进行有效的沟通和协作，维护企业的整体利益和稳定发展。

因此，可以说总监属于管理类专业。他们需要具备扎实的专业知识、丰富的管理经验和出色的领导能力，以应对企业日常管理和运营中的挑战。