人员管理模块。

人员管理模块是许多组织、企业或系统中不可或缺的一部分。以下是关于人员属于哪个模块的

1. 人员管理模块概述：

人员管理模块主要涉及到对组织内人员的招聘、培训、评估、晋升、离职等各个方面的管理。它确保组织能够高效地对人力资源进行规划和使用，从而达成组织的目标。

2. 人员的角色和作用：

在任何企业或组织中，人员都是核心的资源。他们需要被合理、有效地管理，以确保组织的正常运行和持续发展。人员管理模块的任务就是明确员工的职责、提供必要的培训和支持，确保员工能够充分发挥其潜力，为组织创造价值。

3. 人员管理模块的功能：

人员管理模块通常包括以下几个关键功能：员工信息管理、招聘管理、绩效管理、培训管理以及员工关系管理等。这些功能共同协作，确保组织能够全面、系统地管理其人力资源，从而达成组织的目标和愿景。通过有效的管理，组织可以确保人员的稳定流动和高效工作，为组织的长期发展提供坚实的基础。

综上所述，人员属于组织管理中的“人员管理模块”。