做人事吧，原因很简单，人事上的事情比较单一，容易出成绩，而行政事比较多而杂，一样做不好就有人发泄不满；而且领导对人事负责人比较看重，提拔上首先会考虑人事，而不会考虑干行政的。另外，干人事的手里握着别人的升迁大权让人敬，而干行政的往往被别人看作打杂的，不会影响他的前途而不被人尊重！