1. 办事员与科员的身份区别在于编制性质，前者属于工勤编制，后者属于公务员编制。

2. 想要从办事员转为科员，通常可通过两种途径：一是参加公务员考试并被录用；二是通过单位的内部晋升或调配机制直接调任。

3. 转任科员需要满足一定的工龄要求，具体为：中专及高中毕业生工作满四年；大学专科毕业生工作满三年；大学本科毕业生在试用期满后；其他类型的工作经验满十年的一般干部。

4. 满足上述条件后，办事员可通过提交相关申请表格、毕业证书原件及复印件，并由所在单位盖章确认后，向区人事劳动和社会保障局进行资格审核。

5. 区人事劳动和社会保障局在审核通过后，将对符合条件的人员进行考察，并形成考察材料。

6. 考察结果将提交给局长办公会议讨论，并根据讨论结果下发任职文件。

7. 相关单位依据任职文件，为转任的办事员办理工资及职务晋升手续。

8. 转任过程中，相关材料需分别归入个人档案和业务档案，以备后续查询和使用。