教师体检完成后通常不超过一个月即可进行岗位选择，随后即可正式上岗。部分地区在体检后短时间内便可进行选岗，而具体操作则需依据当地学校相关部门规定。

教师选岗流程如下：首先，通过考核后，需在教育局指定时间内到达选岗地点，确保携带身份证原件、学历证书、教师资格证及公告要求的其他必要文件。抵达现场后，进行签到，根据考试成绩高低进行选择。如考试成绩完全相同，将按照笔试成绩排序进行选择。选岗完成且不可更改后，需当场签署相关协议。

各地具体时间安排和选岗细节可能有所不同，建议关注教育局通知，确保准备充分并按时参加选岗。考试成绩作为关键因素，笔试成绩在成绩相同情况下起决定性作用。选岗后即需签订协议，确认岗位安排，正式进入教师岗位。