云南省考的进面人数通常是按照1:3的比例来确定的。这意味着，如果某个职位有30个名额，那么将有90人进入面试阶段。进面分数线则是根据最后一名考生的成绩来确定的。举个例子，假设某个职位的前三名考生的成绩分别为80分、79分和77分，那么进面分数线就是77分。值得注意的是，不同岗位的进面分数会有差异。

公务员笔试成绩的计算方式也有一定的规律。对于外语等特殊职位，笔试成绩由行政职业能力测验、申论和专业科目三部分组成，每部分的分数比例分别是25%、25%和50%。而对于其他职位，笔试成绩则是由行政职业能力测验、申论和专业科目三部分组成的，但每部分的分数比例分别是40%、30%和30%。

值得注意的是，具体到每一个职位，由于考察内容和难度的不同，最终的进面分数线也会有所差异。因此，考生在备考时需要关注自己所报职位的具体要求。

此外，笔试成绩的计算方式会直接影响到考生的最终排名，进而影响是否能够顺利进入面试环节。因此，考生在备考过程中需要合理分配时间，针对不同科目的特点进行有针对性的复习。

对于一些特殊职位，由于专业要求较高，所以专业科目的比重会相对较大，以确保选拔出的专业人才能够胜任岗位工作。而对于其他普通职位，行政职业能力测验和申论的比重则更大一些，因为这两个科目更能反映一个人的基本能力和综合素质。

总的来说，云南省考的进面分数和笔试成绩的计算方式是根据职位的不同而有所差异的，考生需要根据自己的实际情况进行合理备考。