行业领军人才是指在特定领域内，具备卓越的专业知识、丰富的实践经验、卓越的领导力和广泛的影响力，能够引领行业发展趋势、推动产业创新升级的人才。

以下是详细解释：

1. 专业知识与实践经验：行业领军人才在其所在的领域拥有深厚的专业知识，这是他们成为领袖的基础。他们通常具有丰富的实践经验，能够在复杂的工作环境中运用专业知识解决实际问题。这些人才通过不断地学习和实践，形成了独特的见解和高效的解决方案。

2. 领导力与影响力：领军人才的领导力和影响力是他们区别于其他人才的重要特征。他们不仅擅长管理和带领团队，更擅长通过思想、观点、作品等影响和引领行业的发展方向。他们的决策和行动常常能够带动整个行业的进步和创新。

3. 引领行业发展趋势：行业领军人才具备前瞻性的视野，能够准确把握行业发展趋势，提出具有引领性的发展策略。他们擅长将最新的技术、理念和方法应用到实际工作中，推动行业的持续发展和进步。

4. 推动产业创新升级：在行业领军人才的引领下，产业能够实现创新升级。他们通过技术创新、管理创新、模式创新等方式，推动产业的转型升级，提高产业的整体竞争力。他们的存在，为行业的发展注入了强大的动力。

综上所述，行业领军人才是行业的灵魂和核心，他们的知识和能力、视野和判断，决定了行业的发展方向和未来。他们是行业的骄傲，也是推动行业发展的主要力量。