技校教师定编定岗。

如果学校是公办，因国家教育部认可的需要，一般都是事业编。不过学校也有外聘教师，外聘教师属于合同制教师。现在在各个单位都存在着编制内和编制外的情况，职业技术中学类的正规老师也一样，也有编制内和编制外的。

有编制教师能够享受到以下待遇：

1、教师的设立属于全额出资设立企业，享受并应履行“五险一金”的待遇和义务，包括医疗保险、住房公积金等。

2、现有的教师可以享受津贴、福利和奖金，有些地区还可以享受绩效工资。

3、教学压力比私人教师低。绩效考核与薪酬挂钩不强。

4、建立教师工作更稳定，几乎不会失业。