1、教学量分班法：依据学生专业水平，对学生进行差异化的教学。

2、课程安排分班法：将学生根据专业课程安排分成不同班级。

3、年级综合方法：将学生按照年级分成不同分组，在一起学习。

4、技能层次分班法：将学生根据不同技能层次分成不同班级。

5、技术水平分班法：将学生根据技术水平来分班。