为了确保安全生产，法律对生产经营单位的安全生产资金投入进行了详细的规定。首先，明确生产经营单位需具备的安全生产条件，必须有足够的资金保障。法律规定，资金投入的决策和保障由生产经营单位的决策机构、主要负责人或个人经营的投资人负责，且对其因安全生产所需资金投入不足导致的后果承担责任。

其次，为了维护员工的基本权益，法律规定生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。这意味着，企业必须将这部分资金用于提高员工的安全意识与技能，为员工提供必要的保护措施，从而减少事故发生率。

再者，确保员工的权益不受侵犯，法律规定生产经营单位必须依法参加工伤社会保险，并为从业人员缴纳保险费。这一规定旨在为员工提供经济保障，在事故发生时能够获得及时的经济援助，减轻员工的经济负担，同时鼓励企业加强安全管理，降低工伤事故的发生率。

综上所述，法律对于安全生产资金投入的规定不仅涵盖了资金的充足性、决策与保障、以及用于员工福利与权益保护的具体措施，还通过明确法律责任，推动企业主动投入资金，加强安全管理，确保员工的生命安全与职业健康。