人力资源专科自考通过率相对较高，这得益于该专业的自考难度较低。考试内容涵盖的知识点相对集中，难度分布较为均衡，有助于考生顺利通过考试。

尽管如此，仅仅通过自考获得的知识可能不足以在人力资源行业立足。在实际工作中，从业者需要具备扎实的专业知识，掌握丰富的实践经验，以及拥有良好的职业素养。这些都需要长时间的积累和不断的学习，因此，即便通过率较高，也不能掉以轻心。

为了在人力资源领域取得更好的发展，考生在通过自考后，还应不断学习新知识，提高自己的专业水平。此外，积极参加实习、培训等活动，积累实战经验，也是十分重要的。

因此，人力资源专科自考虽然通过率较高，但考生仍需注重自身的综合能力提升，持续学习，以适应行业的快速发展。

值得注意的是，随着社会的发展，人力资源行业对人才的要求也在不断提高。因此，考生不仅要掌握自考课程的知识，还需关注行业动态，不断提升自己的竞争力。

综上所述，虽然人力资源专科自考的通过率较高，但考生仍需不断努力，提升自身的综合素质，才能在人力资源行业取得成功。