教师资格证面试成绩总共100分，其中结构化面试是不可或缺的一部分。面试成绩取决于考生在各个环节的表现，结构化面试也不例外。考生在结构化面试中的得分，是根据其回答问题的具体表现来决定的，并没有固定的分值。结构化面试作为面试中的重要一环，考察的是考生的教学理念、教育理论知识以及应变能力等。

结构化面试通常由考官提出一些与教育相关的题目，要求考生进行回答。这些题目可能包括对教育理念的理解、处理突发事件的能力、与学生及家长沟通的方式等。考生需要在有限的时间内，清晰、准确地表达自己的观点和想法。结构化面试对于考察考生的综合素质有着重要的作用。

尽管结构化面试没有固定的分值，但其在面试中的重要性不容忽视。考生需要认真对待结构化面试，提高自己的应变能力和表达能力。结构化面试不仅考察考生的专业知识，还考察考生的人际交往能力、心理素质等。因此，考生在备考过程中，需要全面提高自己的综合素质，以应对结构化面试可能带来的挑战。

总结来说，虽然结构化面试没有固定的分值，但它在教师资格证面试中占据着重要的地位。考生应该重视结构化面试的准备，通过提高自己的综合素质来应对面试中的挑战。