陕西省公务员面试成绩82.2分可以被视为中上水平。根据查询得知，历年的陕西省考面试成绩普遍在80分以上，这意味着82.2分属于较好的成绩范围。

在公务员面试中，成绩82.2分表明考生在面试环节中表现出色，得到了面试官的认可。这个分数不仅超过了平均分，而且接近于优秀分数段。一般来说，80分以上的成绩都被认为是中等偏上或较好。

需要指出的是，面试成绩只是公务员录用过程中的一个重要环节。考生还需要通过笔试、资格审查等多个环节才能最终被录用。此外，面试成绩的具体权重也会根据不同岗位有所不同，有的岗位可能会更加看重笔试成绩。

对于考生而言，取得82.2分的面试成绩无疑是一个积极的信号。它不仅反映了考生在面试过程中的良好表现，也为后续的笔试和其他环节增添了信心。然而，考生仍需保持谨慎态度，因为最终录用结果还需综合考虑笔试成绩、面试表现等多方面因素。

总的来说，82.2分的面试成绩在陕西省公务员面试中处于中上水平，表明考生具备较强的综合能力和应变能力，这对于未来的公务员岗位来说是非常有利的。