天津各区的教师招聘条件各有差异，但基本要求却是相似的。最为关键的是，应聘者必须持有教师资格证，尽管部分中职专学校允许新入职的教师在两年内取得该证书。除此之外，具体的户籍要求、英语证书以及计算机能力等，都需参照职位计划表，因为这些条件在每个职位上可能会有所不同。

以和平区为例，其教师招聘条件可能要求应聘者具有天津户籍，且持有英语水平证书和计算机等级证书。而河东区可能放宽户籍要求，但同样需要教师资格证。南开区则可能在英语证书和计算机证书方面有更高的要求。这说明，每个区的招聘标准并不统一，应聘者需要仔细查看各区的具体公告。

河西区可能对教师资格证的获取时间有所要求，必须在报名前取得。而红桥区则可能接受应届毕业生，但同样需要提供教师资格证。至于计算机证书，有的区可能不要求，而有的区则要求持有相关的计算机等级证书。

总体而言，天津各区的教师招聘条件各有侧重，应聘者在准备资料时需重点关注职位计划表中的具体要求。无论哪个区，教师资格证都是不可或缺的条件。同时，应聘者还需根据自身情况，选择合适的区进行应聘，以提高录用概率。