麦田房产岗前培训8天。 麦田房产岗前八天的培训,主要有系统的房产知识培训和军训。

麦田房产新职工培训的具体目标包括：

1.学习和掌握基本的工作操作方法和程序。

2.建立工作中的合作关系。

3.确立参与工作的意识。

其意义在于对新职工的行为作出合理有效的规划和指导，使新职工建立起符合企业目标要求的规范化行为模式和思想意识，具有较强的导向性。

麦田房产岗前培训内容：

1.企业概况：公司业务范围、创业历史、企业现状以及在行业中的地位、未来前景、经营理念与企业文化、组织机构及各部门的功能设置、人员结构、薪资福利政策、培训制度等。

2.员工守则：企业规章制度、奖惩条例、行为规范等。

3.财务制度：费用报销程序及相关手续办理流程以及办公设备的申领使用。

4.实地参观：参观企业各部门以及工作娱乐等公共场所。

5.上岗培训：岗位职责、业务知识与技能、业务流程、部门业务周边关系等。