广州地铁在招聘时并没有对特定学校和专业设置严格限制，而是根据企业自身发展需求和岗位设置来挑选合适的人才。由于企业对轨道交通领域的专业人才有着较大需求，所以在招聘过程中，像北京交通大学、西南交通大学、兰州交通大学等曾经隶属于铁道部的院校，由于其专业背景，往往会在招聘中占有一定优势。然而，这并不意味着其他学校和专业的学生就会失去被招聘的机会。

广州地铁注重综合素质与专业技能的结合，会综合考虑应聘者的学历背景、专业特长以及个人能力等因素。因此，即使来自非轨道交通专业的学生，只要在相关领域具备扎实的专业知识和技能，并且能够满足岗位要求，同样有机会获得招聘机会。

广州地铁对于不同专业的学生，更注重的是他们能否适应岗位的工作需求，能否快速融入团队，能否为企业发展贡献自己的力量。同时，企业也会积极为员工提供培训和发展机会，帮助他们不断提升专业技能和综合素质，从而更好地服务于广州地铁的发展。

招聘过程中，广州地铁会通过多种渠道发布招聘信息，包括但不限于校园招聘、网络招聘平台以及社会招聘等多种形式。不论应聘者来自何方，只要符合企业的招聘要求，都有机会参与到面试选拔中。

广州地铁始终秉持开放包容的态度，欢迎来自不同学校和专业的学生加入，共同推动企业的发展。通过不断优化人才结构，广州地铁致力于打造一支高素质、专业化的员工队伍，为市民提供更加安全、便捷、舒适的地铁出行体验。