根据《中华人民共和国公司法》及相关法规，公司的利润分配顺序通常如下：

1. 计算可供分配利润：将当年实现的净利润（或发生的亏损）与年初未分配利润（或亏损）相加，得出可供分配的利润总额。若可供分配利润为负，即出现亏损，则不能进行后续分配；若为正，则可继续分配。

2. 提取法定盈余公积金：在年初未分配利润（或亏损）不存在的情况下，公司应按照税后净利润的10%提取法定盈余公积金。当法定盈余公积金累计达到注册资本的50%时，可停止提取。提取的公积金可用来弥补以前年度的亏损或转为资本金。转为资本金后，留存的法定盈余公积金不得低于注册资本的25%。

3. 提取任意盈余公积金：任意盈余公积金的提取标准由股东大会确定。如确有需要，经股东大会同意，也可用于分配。

4. 向股东（投资者）支付股利（分配利润）：企业未分配的利润可并入当年分配。若股东会或董事会违反上述利润分配顺序，在未弥补亏损和提取法定公积金前分配利润，则必须将违规分配的利润退还公司。

举例说明法定公积金不足以弥补以前年度亏损的情况：假设一家公司注资100万元，2013年亏损30万元，法定公积金为20万元，弥补亏损后剩余0万元；2014年年末盈利20万元，此时法定公积金为0万元，明显无法弥补2013年的剩余亏损10万元，此时应先用2014年的利润弥补2013年的亏损，然后从剩余的10万元中提取法定公积金。

企业在进行利润分配时，应遵循法定程序，不得以资本分配利润，不得在无利润情况下动用以前年度留存收益分配利润等。这些法律规定主要体现在以下几个方面：

1. 资本保全约束：规定公司不能用资本（包括实收资本或股本和资本公积）发放股利，以维护企业资本的完整性，保护企业产权基础，确保债权人权益。

2. 资本积累约束：规定公司必须按一定比例和基数提取各种公积金，并在进行股利分配时贯彻“无利不分”的原则。

3. 超额累积利润约束：若公司为避税而保留过多盈余，超出当前及未来的投资需求，可能面临额外税款的风险。

遵循这些规定，公司可以确保其利润分配合法、合理，同时维护各方的合法权益。