以公务员考试面试为例，应急应变能力提升技巧：

采取合情合理、有效可行的方式、方法，有效地解决题目中的矛盾。

审题清晰，入情入境，分清轻重缓急。

注意细节，确保矛盾的顺利解决。

采取有效措施，解决题目中的矛盾。

注意职能权限问题，什么事情可以自己拿主意，什么事情必须向领导反映请示。

事后思维

避免类似的事情再次发生。